Четко работающая в областном медицинском колледже система социального партнерства позволяет планомерно решать проблему управления кадровым потенциалом средних медицинских работников, обеспечивать органы и учреждения здравоохранения Омской области специалистами, способными на высоком профессиональном уровне решать задачи первичной медицинской помощи на фельдшерско-акушерских пунктах, в участковых больницах, амбулаториях, центральных районных больницах и, будучи местными жителями, закрепляться на рабочих местах. Таким образом решаются вопросы качества и доступности первичной медицинской помощи, определенных как одно из приоритетных направлений национального проекта «Здоровье».